近日，內江市總工會發出通知，要求各級工會明確方法步驟、細化措施、強化組織領導，進一步深化基層工會組織“三分類三升級”活動。

一是進一步明確方法步驟。要求各級工會組織做好自查劃類定級，對照市總工會制定的《內江市基層工會組織“三分類三升級”活動考核細則》，根據2012年度“三分類三升級”活動所確定的轉化提升目標，認真總結實施“培塑.提升.轉化”工程的成效，進行自查打分，再次劃類定級。上級工會在基層工會自查申報的基礎上，通過實地調研核查，對所屬基層工會劃類定級情況進行考評審定。根據上級工會審定的劃類定級結果，廣泛征求會員、行政和行業主管部門對工會組織2013年轉化升級工作的意見建議，確定2013年度轉化升級目標，找準差距、制定措施、明確時限、落實責任，紮實開展“培塑.提升.轉化”工程。

二是進一步強化工作措施。一方面是抓好工作結合，市、縣（區）總工會結合基層黨組織“三分類三升級”活動長效機制的意見要求，以黨建帶工建，促進基層工會組織建設；結合“面對面、心貼心、實打實服務職工在基層”活動，深入基層調研摸底，找準問題，加強指導，服務基層。另一方面是加大工作力度，認真實施“培塑.提升.轉化”工程，對一類工會組織著重推廣工會工作品牌，發揮“品牌效應”，努力形成由點到線、由線到面、由中心輻射四周的工會品牌；對二類工會組織著重開展“定位達標”和“短板補缺”活動；對三類工會組織突出以制定好一個工作方案、配強一個班子、理清一條工作思路、解決一批實際問題為主要內容的“四個一”活動為重點促進轉化，開展“學典型”活動推動轉化。再一方面是強化典型引領，市、縣（區）總工會按照不同類別，分別培養樹立2-3個先進基層工會典型，並加大對典型的宣傳力度，在一類工會組織命名一批“品牌引領示范工會”、二類工會組織中命名一批“提升先進工會”、三類工會組織中命名一批“轉化典型工會”。

三是進一步強化組織領導。明確工作責任，將“三分類三升級”活動納入目標考核體系，縣（區）總工會主席帶頭抓關鍵、抓導向、抓落實和抓重點難點問題解決；各縣（區）總工會黨組書記、常務副主席重點抓好牽頭協調、組織實施和指導推動；各基層工會主席積極主動地抓好整改工作，形成上下聯動、齊抓共管機制。加強督促指導，采取隨機抽查部分基層工會的辦法督導活動開展。完善基礎資料，按照各階段開展情況，做好統計、登記，完善各類基礎臺賬，匯編《內江市基層工會組織“三分類三升級”活動典型案例》。（劉衍茂）