充分認識構建和諧勞動關系的重要性緊迫性 在推動構建中不斷實現工會工作的創新發展 |
中工網訊 (記者王嬌萍 康勁)“要把學習領會、貫徹落實近期中央領導同志關於工人階級和工會工作、關於構建和諧勞動關系等一系列指示精神,作為一項緊迫的重要政治任務抓緊抓好,統一思想、堅定信念,堅定不移地走中國特色社會主義工會發展道路,不斷推動工會工作創新發展。”這是中華全國總工會副主席、書記處第一書記王玉普在甘肅省工會工作座談會上強調的。 前不久召開的全國構建和諧勞動關系先進表彰暨經驗交流會議和全總十五屆十次主席團會議,都對當前和今後一個時期做好構建和諧勞動關系工作作出瞭全面部署,提出瞭明確要求。各級工會如何貫徹落實好會議精神?8月28日晚,陪同中共中央政治局委員、全國人大常委會副委員長、中華全國總工會主席王兆國在甘肅調研的王玉普,就此與甘肅省工會幹部深入座談。 王玉普首先肯定瞭甘肅省的工會工作,對全省各級工會在組建工會、推進工資集體協商、構建和諧勞動關系、開展困難職工幫扶和職工技術技能培訓等方面取得的成績給予高度評價,並要求把胡錦濤總書記“七一”重要講話精神貫徹落實到工會工作中去,緊緊圍繞科學發展這個主題和加快轉變經濟發展方式這條主線,進一步團結動員廣大職工創先爭優建功立業。 就進一步做好新形勢下構建和諧勞動關系工作,王玉普強調,要結合深入學習習近平同志的重要講話精神,貫徹落實全國構建和諧勞動關系先進表彰暨經驗交流會議精神,深刻理解中央對當前勞動關系形勢的科學判斷,充分認識構建和諧勞動關系的重要性和緊迫性。他要求各級工會深入開展創建勞動關系和諧企業活動,切實做到活動點上有突破、面上有擴展、質上有提高。繼續把依法推進“兩個普遍”重點工作抓好抓實,著力提高建會質量,力爭做到組建一個、作用發揮一個;推動有關工資集體協商地方立法,加強工資集體協商指導員隊伍建設,提高協商的質量和水平,在推動構建和諧勞動關系中充分發揮工會作用。建設以職工為本的先進企業文化職工文化,善於運用文化的力量培育和諧勞動關系。促進解決勞務派遣工、農民工等社會關註的重點難點問題,加強調研、摸清情況,找準癥結、提出對策。 王玉普還要求發揮工會組織的特點和優勢,進一步做好維權和幫扶工作,特別是不斷創新職工思想政治工作的方式方法,增強工會組織的吸引力和凝聚力,切實維護工會組織的統一和職工隊伍的穩定。 座談會上,甘肅省人大常委會副主任、省總工會主席孫效東,白銀市、蘭州市七裡河區、平涼市、華亭縣和中石化蘭州石化公司、中國移動甘肅有限公司等地方總工會和企業工會的負責人分別發言,介紹瞭各自在大力推進“兩個普遍”、構建和諧勞動關系、維護職工合法權益、開展困難幫扶等方面的做法和經驗。 全總書記處書記李濱生等參加座談會。 |
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