用工會幹部的辛苦指數換職工群眾的幸福指數 |
中工網福州2月19日電 (記者吳鐸思)“把思想集中在幹事業上,把精力凝聚到做實事上,把功夫施展在抓落實上,用工會幹部的辛苦指數換職工群眾的幸福指數。”這是福建省人大常委會副主任、省總工會主席張廣敏在今天下午召開的省總工會中層以上幹部會議上強調的。 張廣敏說,工會幹部肩負著廣泛聯系職工群眾,服務黨的事業發展的重要職責,應該樹立強烈的責任意識,積極應對職工隊伍新變化,在參與加強創新社會管理中發揮積極作用,更好地維護職工的合法權益。全省各級工會組織要堅定貫徹省委關於新時期加強和改進黨對工會工作領導的一系列決策和部署,不折不扣地落實省委的指示和要求,用好用足黨和政府給予工會的資源和手段;堅守工會良好的工作基礎和工作環境不閃失,充分發揮福建工會工作的優勢和特點,在已有的基礎上實現新的發展和進步;堅守廣大工會幹部強烈的進取精神不落伍,牢固樹立爭先意識,充分尊重首創精神,大力褒揚認真履職、追求卓越的實際行動。 張廣敏指出,工會幹部要勇於直面問題,善於研究問題,勤於解決問題。必須把做好工會工作和服務全局工作結合起來,既要“立足工會講工會”,又要“跳出工會看工會”,堅持從大局出發,為大局創新工作思路,用大局檢驗工作價值,以更加寬廣的視野把工會自身工作理清、理順,以更加有效的舉措把工會自身工作幹好、幹實。堅持從實際出發,打造富有特色的工會精品工程,把樹立典型與推動面上工作結合起來,通過典型引領、創先爭優,推動工會工作全面發展。 張廣敏強調,把更多的精力,更多的時間,更大的氣力用在基層抓落實上。立足實幹,對於工會工作而言,就是服務職工群眾。在工會工作,必須要有一種默默無聞,忘我奉獻的服務意識,心裡時刻裝著職工群眾,腦裡時刻想著職工群眾,行動上時刻關心職工群眾,盡心竭力為職工群眾辦實事,做好事,解難事。少一點形式主義,深化“面對面、心貼心、實打實服務職工在基層”活動,用工會幹部的辛苦指數換來職工群眾的幸福指數。 |
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