全總黨組中心組舉行“加強和創新社會管理”專題學習會

全總黨組中心組舉行“加強和創新社會管理”專題學習會


  中工網北京4月14日電 (記者丁軍傑)為深入學習貫徹胡錦濤總書記在省部級主要領導幹部社會管理及其創新專題研討班開班式上關於加強和創新社會管理的重要講話精神,落實好王兆國同志的要求,進一步發揮工會組織在加強和創新社會管理中的作用,中華全國總工會黨組中心組今天下午在京舉行“加強和創新社會管理”專題學習會議,全總黨組書記、副主席、書記處第一書記王玉普主持專題學習會。

  學習會邀請中央黨校科學社會主義教研部社會學教研室主任、教授吳忠民作專題學習輔導。對社會管理領域面臨的突出問題進行分析,闡述瞭加強社會管理的重要意義,從研究角度提出瞭一些應對思路和對策建議。

  王玉普在學習會上講話指出,加強和創新社會管理,是中央從黨和國傢事業發展全局出發,確定的一項重大戰略任務。要從全局和戰略的高度,深刻認識加強和創新社會管理、做好新形勢下職工群眾工作的重要性和緊迫性,切實把思想和行動統一到中央的決策和部署上來。進一步增強責任感和使命感,充分調動職工群眾的積極性、主動性、創造性,組織引導廣大職工依法有序參與社會管理,推動社會建設,自覺維護社會和諧穩定。

  王玉普強調,要通過參與加強和創新社會管理推動工會工作創新發展。要抓住中央高度重視群眾工作、推進社會建設的新機遇,立足工會的特色和優勢,拓寬工會參與社會管理和服務的渠道,在參與加強和創新社會管理中充分發揮工會組織作用。要進一步加大基層工會建設工作的力度,積極穩妥推進工會幹部社會化、基層工會組織規范化建設,夯實工會參與社會管理的組織基礎。要牢牢把握發展和諧勞動關系這一工會參與加強和創新社會管理的切入點和著力點,深化創建勞動關系和諧企業活動,推動完善三方協商、聯席會議等協調勞動關系的制度和機制建設,以勞動關系和諧促進社會管理的完善。要進一步加大維權和幫扶力度,努力實現幫扶工作常態化、長效化,推動工會幫扶工作融入社會公共服務體系。要大力加強形勢政策任務宣傳教育,深入細致地做好職工思想政治工作,用社會主義核心價值體系引導職工,深入開展創先爭優建功立業勞動競賽活動,把廣大職工的智慧和力量凝聚到為實現“十二五”時期經濟社會發展目標任務作貢獻上來。

  全總黨組中心組成員,全總書記處原領導,各駐會全國產業工會、全總各部門正處長以上幹部,各直屬單位領導班子成員,機關離退休各黨支部書記等參加會議。


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